2023 Автор: Susan Creighton | [email protected]. Последно модифициран: 2023-05-24 11:14
Пускането на малко музика в офиса може да окаже положително въздействие върху екипната работа на служителите, откриването на нови изследвания.
Проучването на университета в Корнел установи, че слушането на щастлива, оптимистична музика насърчава служителите да вземат решения, които допринасят за доброто на екипа. Кевин Нофин, водещ автор на изследването и поведенчески учен от Cornell, каза, че музиката е навсякъде част от голяма част от ежедневието ни, независимо дали съзнателно я забелязваме или не.
"Музиката може да се стопи на заден план на места като супермаркети или фитнес зали и други пъти е много изявена като места за поклонение или конвенции за номиниране на президент", се казва в изявление на Kniffin. „Нашите резултати показват, че хората изглежда са по-склонни да влязат в синхрон помежду си, ако слушат музика, която има постоянен ритъм към нея.“
За изследването изследователите проведоха два експеримента, за да проверят ефекта на музиката върху поведението на кооперативните служители, работещи в екипи. [Вижте свързаната история: Искате ли да се почувствате мощни? Увеличи музиката]
В експериментите участниците бяха групирани в три отбора и им даваха жетони или да допринесат за стойността на екипа или да запазят за лична употреба. По време на експеримента изследователите изсвириха щастливи песни, като „Момиче с кафяви очи“от Ван Морисън и „Ходене по слънце“от Катрина и вълните; музика, считана за неприятна, която в случая включваше различни хеви метъл песни; или изобщо няма музика.
Изследователите откриха, че участниците са допринесли за доброто на екипа с една трета повече, когато се изпълняват щастливи, призрачни песни, в сравнение с неприятните мелодии или изобщо няма музика.
„Открихме значително и трайно по-високи нива на поведение на сътрудничество от участници, които пускаха щастлива музика в сравнение с другите две условия“, пишат авторите на изследването.
Kniffin каза, че резултатите показват, че пускането на някаква музика и обмислянето на видовете песни може да доведе до по-щастливи служители и по-добра работа в екип.
„Много работодатели харчат значителни суми от време и пари за упражнения за тиймбилдинг извън сградата, за да изграждат сътрудничество между служителите“, каза Kniffin. „Нашите изследвания сочат към звуковата система в офиса като канал, който е недооценен като начин за вдъхновяване на сътрудничеството между колеги."
Брайън Уасинк, един от авторите на изследването и директор на лабораторията за храни и търговски марки Cornell, каза, че изследването е друг пример за въздействието на музиката върху хората.
"Това, което е чудесно в тези открития, освен че има научна причина да взривява мелодии по време на работа, е, че щастливата музика има силата да направи работното място по-съвместно и подкрепящо като цяло", казва Уанкинк.
